自青岛市“作风能力提升年”活动开展以来，控股集团党委认真贯彻落实中央关于全面从严治党和作风能力建设系列部署要求，在干部教育培训工作中深化作风纪律建设，以“六个一”工作为抓手，激励全集团各级党员干部持续锻造“凡事讲政治，谋事为群众，干事重实效，成事争一流”的作风能力，扎实推动作风能力提升年各项活动稳步高效进行。现将相关情况总结如下。

讲好一门课程。3月份以来，控股集团将干部教育培训与企业经营实际工作紧密结合，依托澳柯玛学院，持续开展了干部队伍建设和作风能力提升系列活动：3月26日，控股集团党委委员、副总经理张斌讲授了2022年开年第一讲《人力资源的使命与定位》；控股集团党委委员、副总经理王英峰带领各生产经营单位主要负责人分别讲授了《开工第一课》系列课程；4月16日，澳柯玛“干部大讲堂”第一期《做好计划管理 杜绝虚假繁忙》开讲，公司业务管理中研班、高研班的中层管理干部们也陆续参加了《澳柯玛干部工作作风》《项目管理之概览》等课程培训。自“作风能力提升年”活动开展以来，各单位党员领导干部坚持以上率下，发挥先锋模范作用，积极组织开展作风建设专题学习培训，引导党员干部树立和践行正确政绩观，发扬担当和斗争精神，推动形成干事创业的强大动力，为企业快速健康发展提供了坚强保障。

开展一项讨论。组织集团各级党组织党员干部开展“牢记嘱托·建功有我”大讨论活动，采取“主题党日活动”、“领导干部讲专题党课”、“职工座谈会”等形式，围绕实现高质量发展的重大政治任务，密切联系本部门本单位的职责任务和当前面临的突出问题开展讨论，进一步统一思想、凝聚共识、激发活力，引导广大党员干部转变发展思路、深化目标认识、强化责任担当，坚持把边学习讨论边查摆问题、边整改边推动工作贯穿始终，以新气象新担当新作为创造新业绩、实现新变化。

办活一场比赛。为更好地迎接党的二十大胜利召开，集中展现澳柯玛广大干部职工在踏上实现第二个百年奋斗目标新征程上的新作为、新担当、新姿态，根据青岛市委、市国资委相关工作部署要求，5月17日，控股集团举办了“中国梦·新时代·新征程”主题宣讲比赛，控股集团党委委员、工会主席林本伟同志出席活动并讲话，共有来自9个党组织的 25 组选手报名参加，活动现场异彩纷呈。本次活动紧紧围绕“中国梦 新时代 新征程”主题，重点讲述了集团广大党员干部坚决拥护“两个确立”，坚定做到“两个维护”，对习近平新时代中国特色社会主义思想的真理追求，对党的核心发自内心的敬仰爱戴等内容。选手们以小切口表现大主题、用小故事诠释大道理，用接地气、朴实无华的语言，结合红色文化教育、作风纪律建设、自身岗位职责以及身边先进典型故事和职工群众关切等内容进行生动创作，充分展现出澳柯玛人在新征程上事争一流、唯旗是夺的精神面貌，用真挚的语言、鲜活的故事，给现场评委、观众带来了一场精神盛宴，进一步营造了“以赛促学，以赛促干”的浓厚氛围。

观看一部影片。为进一步深化同级同类警示教育，引导集团广大年轻干部对党忠诚老实，坚定理想信念，牢记初心使命，永葆共产党员政治本色，根据青岛市纪委、市委组织部等单位有关通知要求，5月17日-18日，控股集团纪委组织各单位年轻干部共计99人开展年轻干部“四个一”定制化警示教育活动。通过观看《激浊扬清、固本培元，推动全面从严治党向纵深发展——青岛正风肃纪反腐2021》《失守的底线——2021年度违纪违法典型案例警示录》两部警示教育专题片，教育引导党员干部树牢宗旨意识，强化规矩准则，守住“当官发财两条道”的政治自觉，善作为、勇担当，不放纵、不越轨、不逾矩，永葆共产党人清正廉洁的政治本色，抗牢压实肩上责任，为集团高质量发展做出更大贡献。

剖析一个事例。在干部培训中进一步创新教学方式方法，在课堂上大胆探索，既请老师讲，又要学员讲；干部既要认真听，又要主动上台讲。结合深化作风纪律建设、公司近期重要会议精神和企业重点案例，登上讲台讲述自己身边发生的作风建设相关事例，做到以教促学，深刻剖析根源，明确转变工作作风的着力点，“破除”旧习惯，“淬炼”新作风，强化“主人公”意识，提振担当作为精神，凝聚起推动企业高质量跨越式发展的强大合力。

开辟一道专栏。在企业自媒体（澳柯玛之声）上开辟“作风能力提升年”活动宣传专栏，积极宣传“作风能力提升年”活动各阶段重点工作进展和优秀事例，引导党员群众全面了解活动内容，深刻理解和领会作风能力建设的重要性，进一步激励集团广大党员干部牢固树立解放思想、对标一流、开拓进取的坚定决心，在全集团掀起一场“提能力 精业务 转作风 强本领”的学习热潮，确保活动取得新进展、高成效。

作风能力建设没有“休止符”，只有“进行曲”。下一步，澳柯玛控股集团将继续秉持求真务实的工作作风，紧密结合企业倍增计划、重点项目攻坚等重点工作，真抓实干，全面贯彻落实好作风能力建设各项活动，以更加饱满的热情和高昂的斗志迎接党的二十大胜利召开。